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外資系の金融業界に転職したいなら転職エージェントを利用しよう

外資系の金融業界に転職したいなら転職エージェントを利用しよう

昨今では優秀な成績を修めている金融業界勤めの人が更なる収入アップを求める声も多い。実際の転職先の希望として多いのは外資系の金融業界である。ただし外資系の金融業界への転職は簡単ではない。

何が簡単ではないかというと日系企業とは違うスキルや能力を求められる。また人材の需要と供給について、転職者を多く採用する傾向にある。とはいえ自分で調べてもネット上には掲載されていないことも多い。

そこで転職エージェントを利用することをおすすめしたい。そのうえで外資系の金融業界に転職してみてはいかがだろうか。

目次

外資系の金融業界に転職したいなら転職エージェントを利用しよう

外資系の金融業界に転職したいなら転職エージェントを利用しよう

なぜ外資系の金融業界に転職したいなら転職エージェントを利用すべきなのか解説していく。転職エージェントを利用するメリットはたくさんあるが、ここでは一例に留めておく。

ここに関しては実際利用してみてからの気づきもあるし個々の感じ方でもある。だから今回は多くの意見をコンパクトにまとめてみた。

個々に合った求人の提示が可能

まず転職エージェントでは個々に合った求人の提示が可能だ。社風・給与など、外資系の金融業界への希望者が求める求人の条件は異なる。これを自分で見つけるとなったら大変なことになるだろう。

また好条件の求人は非公開求人になっていることが多い。だからこそ多くの非公開求人を有する転職エージェントを利用することをおすすめしたい。

面接対策をしてもらえる

次に転職エージェントを利用すると面接対策をしてもらえることが良い点だ。皆さんは自分の長所を知っているだろうか。自分の長所を客観的に評価してもらえる機会というのはあまりないかもしれない。

アピールポイントを的確に押さえておくことは大切なことでもある。転職エージェントの担当者はきっとあなたの長所を見つけてくれることだろう。

メンタルケアをしてもらえる

さらにメンタルケアもしてもらえるところが良い点だ。環境が変化するとなると不安になることも多い。ただただ不安で悩んでいるよりも悩みを聞いてもらう環境を作った方がよっぽど良いだろう。

転職後もサポートしてもらえる

そして転職後もサポートしてもらえるところは良い点だ。ここに関しては転職エージェントによっても異なるところであるが、少なくとも弊社では行っている。

元金融機関勤めのキャリアコンサルタントが、あなたが希望してきたその時から転職後落ち着くまでサポートしたいところだ。

外資系の金融業界に転職希望する人の多くの理想を解説

外資系の金融業界に転職希望する人の多くの理想を徹底解説!

では外資系の金融業界に転職希望する人はどのようなキャリアを望んでいるのだろうか。今までの転職希望者の多くの理由にあてはまるところを見ていこう。少なくともこの二つは多くの転職希望者が望むところであったことには間違いない。

年収アップ

まず日系企業より年収アップが見込める点が良い点だ。外資系の金融業界は良くも悪くも実力主義だ。だからこそ実力が出せれば年収アップは期待できる。新卒から年収1000万もざらにあることだ。

日系企業では新卒で年収1000万はなかなか出ないところであろう。実力主義の色が強くとも年収アップを期待したい人には良い業界だと考える。

投資サイドへの王道出世コースを歩みたい

さらに投資サイドへの王道出世コースを歩みたいというところが多い。銀行や証券というものはクライアントがあってこそ成り立つ世界である。自分でお金を動かすといった大きなことはできない。

だからこそ自分でお金を動かす投資サイドを夢見て外資系の金融業界へ転職する人が多いのだ。とても魅力的で夢がある世界なので興味がある人は挑戦してみてほしい。

外資系の金融業界に転職するにはどうすればいいのか

外資系の金融業界に転職するにはどうすればいいか徹底解説!

それでは外資系の金融業界に転職するにはどうすればいいのか徹底解説していこう。

自己の専門的なスキルを高める

まず自己の専門的なスキルを高めたいところだ。日系企業とは異なり総合的な力はあまり求められない。専門的な分野でどれだけ活躍できるかを求められるのが外資系の金融業界だ。

アピールポイントを固める

次にアピールポイントを固めたい。自分がどこで活躍できるのかしっかりアピールできる実績を元に、面接対策をしたいところだ。実績がないことには難しい世界でもあるので、実績がない人は今の業界で飛躍的に活躍しよう。

今を一生懸命生きること、どの業界でもそうだがこれができるビジネスマンは重宝される。また自分の色を強く出せることも外資系の金融業界では大事だ。まわりと同じであっては突出して実績を出すことは不可能であろう。

どうやったら自分が生き残れるのか、ビジネスマンとして自分でも自分の強みを考えておきたいところだ。

需要と供給を理解した上で応募する

また需要と供給を理解した上で求人に応募してほしい。中には自分が一番希望するところに応募したいという人もいる。しかし現状はそんなに簡単ではない。

外資系の金融業界は特に自社の求めるものと求人者がマッチするかを考える傾向にある。ただし自分ではこの点は理解しにくいところがある。だからこそ、ここは転職エージェントに任せた方が良いだろう。

転職エージェントは希望者が思うより多くの情報を持っているので、安心して相談してほしい。もちろんいくつか自分の希望や重要視するポイントを考えておくことも大切だ。

外資系の金融業界に転職したいならアドバイザーナビへ相談を

内定率を上げたいならアドバイザーナビへ相談

アドバイザーナビでは外資系の金融業界へ転職したい人に向けて転職エージェントサービスを展開している。元金融機関勤めのキャリアコンサルタントが一から丁寧に転職希望者に必要なことをアドバイスしている。

多くの転職希望者を見てきたキャリアコンサルタントだからこそ可能なところでもある。また多くの非公開求人も掲載している。そこで企業理念や企業が求めるものを知ってもらうことも可能だ。需要と供給を知ることができるだろう。

さらにアドバイザーナビでは転職後のサポートサービスも行っている。環境の変化に応じてストレスも増える。だからこそ転職後も積極的にコミュニケーションをとっていきたいと考えている。

もし本気で外資系の金融業界へ転職したいならアドバイザーナビに任せてほしい。しっかりサポートして合格へ導いていく。

この記事を書いた人

アドバイザーナビ株式会社。野村證券出身者が2019年に創業した会社で、金融に特化した転職エージェント業務を行なっている。『金融機関勤務者が転職に使いたいサービスNo.1(日本マーケティングリサーチ機構2020年3月調査)』を獲得している。

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