女性に向いている転職サイトを探そうと考え始めた時、恐らく多くの方が”どんなサービスがおすすめなのか？ “という疑問が頭の中に浮かぶことは決して珍しくないだろう。世の中には女性向きのサービスが数多く存在するが、ひとえに「女性向き」といっても、具体的なおすすめポイントは、一緒くたにすることはできない。
各サービスごとに強みが異なるからこそ、あなたがどのような要素を特に重視したいのかを明確にした上で、あなたにベストマッチなサービスを取捨選択することが重要である。
本記事では、女性のキャリアチェンジに特化した求人サイトの詳細を比較しながら紹介したいと思う。どのような求人サイトがあなたにベストマッチなのか、ぜひ読み進めてみてほしい。
女性向けの転職サイトを使用するメリット
まずは、女性との相性が良い求人サイトを使う具体的なメリットについて解説しよう。
女性向けの求人情報を調べることができる
女性の転職に『特化した』求人サイトは、様々な不安を感じながら仕事を探している女性にとって、非常に安心できるプラットフォームである。「産休・育休の相談をしたら、上司に嫌な顔をされないかな・・・」「女性にも平等に昇進チャンスをくれるかな・・・」等、長く安心して働ける職場を見つけるために、様々な要素を慎重に見極めたいと思うのは自然な気持ちだろう。
サイト内に掲載している多くの企業が、女性が転職において不安に思う要素に対して柔軟に対応してくれる体制を整えてくれているケースが多い。
昨今は女性の社会進出に伴い、女性にとって働きやすい環境を整えている企業は増えたが、依然として女性のライフステージの変化等に臨機応変な対応をしてくれない体質の企業も一定数存在する。そのような背景があるからこそ、女性向けの転職サイトは、働く女性を応援してくれる企業に出会える可能性が非常に高いと言えるのだ。
女性のキャリアアドバイザーから助言をもらえる
エージェントサービスを利用することで、女性のアドバイザーのサポートを受けることができる。キャリアチェンジを検討する際、同性のキャリアアドバイザーに相談することで女性目線に立った親身なアドバイスを得られるだろう。
女性向けの転職サイトでは、過去の経験からキャリアパス・働き方を考える上で参考になる情報が提供されている。掲載企業の情報を一つひとつ読み込むだけでなく、キャリアチェンジを考える際に迷ったり、悩んだりすることがあれば、ぜひキャリアアドバイザーにざっくばらんに悩みを相談することで、成功への軌跡を描いてほしい。
ライフステージの変化に理解のある企業と出会える
前述した通り、結婚、引っ越し、出産、育児等、女性のライフステージの変化を考慮してくれる企業に出会える可能性が高い。会員の性別をセグメント化していないサービスでは、女性の働きやすさにはクローズアップされていない傾向だが、当サービスは女性にとことんフォーカスを当て、女性が求める要望・ニーズを吞み込んだコンテンツを多く取り入れてくれている。
そのため、将来的に新たなライフステージを目指している場合は、ぜひ積極的に当サービスを利用してみてほしい。
厳選！おすすめサイト
これまでの内容を踏まえて、女性向けの求人サイトを使用する具体的なメリットについてお分かりいただけただろうか。続いて、女性におすすめしたいサービスを紹介しよう。
各サービスのメリットを踏まえて、あなたにベストマッチするサービスを見つけてみてほしい。
女の転職
女性へおすすめしたいサービスの1つ目は、「女の転職type」だ。
当サービスは、名の通り「女性の転職」に特化したサイトであり、媒体会員の99.9%が女性という特化型媒体である。求人案件に関しても、女性に人気の「事務職」「販売・サービス職」等を始めとして、キャリアアップを見据えた営業職、企画職等と多岐に渡った求人案件を取り扱っている。
また、希望する条件・所有スキル等をあらかじめ登録しておくことでマッチングの高い企業からオファーを受けることもできるため、ぜひ積極的に使用する選択肢の一つとして残してほしいサービスである。
とらばーゆ
次におすすめしたいのは、「とらばーゆ」だ。
当サービスが生まれて間もない時は情報誌として発行されたが、現在は求人情報を掲載するオンラインサービスに完全移行している。設立当初から女性向けの求人情報のみにフォーカスを当てており、昔は女性が転職することを「とらばーゆ」と言うような社会現象も起こったサービスである。
女性が懸念するであろう月平均残業時間、子どもを持つ女性社員が在籍しているか等もクリアに広報をしているサービスであり、情報の透明度が非常に高く信頼のおけるサービスだ。
エン転職
エン転職は、国内TOPクラスの会員数を誇る。求人には「取材者のコメント」というコンテンツが存在し、第三者から見た企業像をあらかじめ知ることができる。
通常のエン転職でも十分に女性にとって魅力的な企業に出会える可能性は模索できるが、エン転職内には「エン転職WOMAN」という姉妹サイトが存在する。
後者のサイトでは、エン転職の掲載案件の中でも特に女性を積極採用している、女性に人気の企業がピックアップされているため、より効率的にマッチングの高い企業を見つけることができるだろう。
リクナビNEXT
リクナビNEXTには、高い知名度と利用者も多いため、大手人気企業の求人が多いという強みがある。リクルート独自の限定求人等も存在し、他ではなかなか出会えない企業との出会いが生まれる可能性がある。
また子育てママ活躍中、女性管理職登用あり、女性従業員4割以上等、女性にとって嬉しい検索軸も複数存在し、女性にとって働きやすい企業の求人を探すことができる点でも利便性の高いサービスだといえるだろう。エージェント型ではないため担当からのサポートは存在しないが、登録すると企業から直接スカウトメールを受け取ることが可能だ。
特にプライベートオファーという特別なスカウトでは、「一次面接免除」でいきなり役員面接をしてもらえる等、スピード内定を狙うことも可能だ。職務経歴書を入念に書き込んで登録しておけば魅力的なスカウトが受け取れる可能性が高まるため、転職活動に忙しい女性にとって嬉しいサービスである。
doda
dodaは、数あるサービスの中でも歴史が古く、掲載企業の質やキャリアアドバイザーの質共に高い信頼性を持てるサービスだ。仕事探しだけではなく、dodaが全国12拠点で行っている転職支援サービスを利用することができる。
このサービスでは、転職のプロが独自で調べたエリア動向に応じたアドバイスを受けることができる。さらに、カウンセリングの予約段階で女性の担当者を希望すれば、女性のキャリアアドバイザーからアドバイスを受けることができる。カウンセラーのサービスの評判も非常に良いため、ぜひ積極的に使ってみてほしい。
ちなみに、最近は対面型でのカウンセリングは行っておらず、オンラインサービスへ移行している点だけ頭に入れておこう。キャリアアドバイザーの支援を受けながら、サイト上の求人情報に目を通して気になる企業にエントリーすることで転職活動の経験値は効率的に上がるはずだ。
各サイトの特徴を押さえることが成功の決め手
女性はライフステージの変化によって、ワークライフバランスが大きく変化しやすい。そのため、あなたに合った職業、必要性の高い条件・福利厚生は何なのかをしっかりと見極めることが、人生そのものを大きく左右する。
進むべき道に迷った時は、まずはあなたの気持ちを整理し、どのようなサービスがあなたが目指すゴールに近づくのかを考えてみよう。また、後悔のないベストな決断をするために、必要であれば相談することも忘れないでほしい。
困った時は、迷わず女性のキャリアアドバイザー等を始めとしてプロフェッショナルに相談することで解決の糸口が見つかり、進むべき道も確かなものとなるだろう。
まとめ
新しい仕事先への移行はストレスが多く、時には圧倒されることもあるかもしれない。だからこそ、利便性が特に高い求人情報サイトはぜひ積極的に使ってもらいたい。
最後に、転職サイトを利用する際は、サイトの安全性を確認すること、履歴書を再チェックすること、職務経歴書を注意深く読む等、入念に下調べをした上で利用することが重要である。これらの簡単なコツを覚えておくことで、あなたの転職活動はグッと成功へ近づくはずだ。
