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SMBC信託銀行へ転職するための極意をデータから分析!

smbc信託銀行へ転職するための極意をデータから分析!

こちらの記事では、SMBC信託銀行への転職を考えている方に向けた内容である。主な内容は、転職で成功する為のマインドやスキル、実績などを紹介する。

今の職場における待遇や条件、やりがいと比べながら参考にしていって貰えれば幸いだ。

目次

smbc信託銀行へ転職するための極意

smbc信託銀行へ転職するための極意をデータから分析

大手メガバンクの中でも、SMBC信託銀行は「外貨」「不動産」「信託」に特に力を注いでる。最近ではスマホアプリへの開発にも力を入れている次世代の銀行の在り方を体現している企業である。

そんなSMBC信託銀行への転職を成功させるにはどの様な準備が必要だろうか。

自ら動ける人を求めている

SMBC信託銀行は業界のトップを争い続けるメガバンクだ。それゆえに競争率も激しい。だからこそ常に数字を追い求め結果を出して企業に貢献する必要がある。つまり、指示待ちのマニュアル通りに動けるだけではならない。

例えば、上司に指示通りに動けと言われても時には自分で判断をして、このやり方の方が大きな成果を出せると伝えることが出来る。そんな人を求めている。成果を出すためのスキルはもちろんのこと、資格や語学力も必要とされる仕事がほとんどだ。もちろん1人で抱えていくような仕事も多いが、その分やりがいはとてもあると言えるだろう。

多様性に富んだ考えの中で活動できる人を欲している

金融業界は今や各社、様々な新規事業を立ち上げている。昔であれば銀行はお金の貯金や融資だけであったが、今や投資も行うことが出来る。その他にも不動産や仮想通貨などのサービスも提供しているのも大きな変化だ。

常に目紛しいスピードで業界の流行り廃りがある中で柔軟な発想力で、企業に貢献出来る人材が求められている。金融業界の更に難関とも言える理由がわかるはずだ。

協調性があり、周囲とコミュニケーションを取って協働して仕事が出来る

営業や事務全ての社員が結託してサービスの向上に務めることこそが成果に繋がる。個人で結果を出すよりもチームで出す方がより良い結果をもたらす。

すなわち相乗効果を得ることが出来ることを理解している人物像が求められている。チームとしての結束力は特に求められているポイントであると言えるだろう。

SMBC信託銀行へ転職する前に知っておきたいこと

smbc信託銀行へ転職する前に知っておきたいこと

ここからはSMBC信託銀行の社風や待遇について紹介していく。実際の職場の雰囲気や福利厚生制度など、給与以外の点についても転職の際の参考にしてもらいたい。

日系体育会系社風

スポーツ経験者が多いことから体力があり、活気にあふれている職場が多いのが特徴だ。簡単に言うと、上下関係がハッキリしていることである。上司や先輩が指示してくれた仕事をこなす。その上で最終的には責任者が責任を負うので丁寧に仕事を見てもらえるのがメリットだ。

平均年齢についても43.9歳と若い年齢層に固まっている。金融業界からの転職もあり今後の活躍も多いに期待されているエリートサラリーマン集団ばかりである。

ワークバランスを見ても妥当な給与水準

給与や休日をみても非常に魅力的な条件なのが、メガバンクの特長である。

年収は平均700万、休日は土日祝を含めて年間110日以上の待遇だ。

昇級・昇格への基準が不明確

大手の会社に共通することではあるが、昇格への基準は決まっていない。その理由はポストが決まっているのが1つの理由だ。ポストがある以上、自分の上司が席を空けてくれないうちは他の誰かが昇格することもないということだ。

仮にポストが空いたとなればこれまでの成績や会社からの評価で決まる。だから転職後に昇格を考えるのであれば、日頃から常に目に止まる成績を残しておくことが大切だと言えるだろう。

それに伴い、周囲との競争率はよりレベルの高いものになり会社として大きく飛躍する要因にもなっている。それだけ高い給与に見合う仕事が出来るのも手厚い会社からのバックアップがあるのも1つの要因だ。

産休・育休制度の整備

福利厚生制度はさすが大企業というべき内容になっている。国が推奨している産休・育児休暇制度を活用出来るので、人生におけるライフプランの作成もしやすい点も転職のポイントとなるだろう。特に女性の社会復帰を容易する大きな役割も担っている点もメガバンクならではと言えるだろう。

男性のイメージが強い証券会社ではあるが、女性でも活躍する場面が多いので、今の現状に満足いかない方の転職にも向いている。

SMBC信託銀行が取引件数30%アップした理由を徹底検証

smbc信託銀行が取引件数30%アップした理由を徹底検証

ここからはSMBC信託銀行の取引件数が大幅にアップした理由について解説していく。これまでの常識を大きく打ち破り、飛躍的な成長をしたSMBC信託銀行の本質について触れているので参考にして貰いたい。

簡単にログインができるようにしてほしいという声がヒント

従来の投資といえば店舗もしくはパソコンからの取引が主流であった。その流れを大きく変えたのはスマートフォンである。今や誰もが持っているスマートフォンの進出は投資業界の常識も大きく変えたのだ。アプリを起動するだけで簡単にログインする事が出来るようになった。そのおかげで多くのユーザーの悩みを解決することに成功した。

手軽にログインできる事でセキュリティ面が不安になる所ではある。しかしその点についても万全の対策が取られていた。通信の暗号化に加えて、何重にも重ねられたセキュリティシステムが組み込まれている。だから個人情報を秘匿することが出来ている。

バックアップ対策もしっかりとされているのはさすが大手メガバンクと言えるだろう。

スマホアプリの開発に成功

更にIT事業への進出によりその取引数を急激に伸ばしたSMBCは更にアプリの開発を成功させた。それがいまの取引率30%アップという驚愕の記録を叩き出したのは言うまでもないだろう。

これまで投資に関心がなかった若者への認知が高まったのも1つの要因だ。

SMBC信託銀行へ転職するならアドバイザーナビへ相談

内定率を上げたいならアドバイザーナビへ相談

それではSMBC信託銀行へ転職するコツと転職支援サービスの紹介をしていく。

まず、SMBC信託銀行へ転職したいならきちんとSMBC信託銀行の特徴や需要を把握しておきたいところだ。どこがよくてその銀行を志望したのかきちんと言えるようにしておこう。

自分の適性や目的に合った職場を選ぼう

もちろん未経験であれ、SMBC信託銀行への転職も可能である。未経験者にも同業界経験者にも共通していえることだが、自分の適性や目的に合った職場を選んでほしい。その為のポイントを要約して紹介していくので参考にしてもらいたい。

転職成功への確率を上げるコツ

これについては転職エージェントの活用がオススメだ。転職エージェントを利用すると、過去の面接の内容やエージェント独自が持っている企業の情報を手に入れる事が出来る。

多くの情報は必要はない。何より質の高い情報から分析していくことが大事だ。ここで特に使えそうな情報を元に対策を行う事が出来るとよりよいだろう。また、多くの転職を成功者を出しているエージェント会社の協力は非常に大きな助けになるはずだ。

転職サポートサービスの紹介

弊社「アドバイザーナビ」では元金融機関勤めのキャリアコンサルタントが在籍している。全員が金融業界の事情を知っているため、納得してもらえる情報も提供できる。さらにさまざまな金融機関出身の人を転職成功に導いた実績がある。それから非公開好条件も多く用意している。もちろん希望者の重要視するポイントにマッチした条件で企業を提示できる。

そのうえ転職後のサポートも行っているので安心要素が一つ増えるであろう。

最後に

最後に、転職エージェント会社は複数あるので、それぞれ登録して自分自身に最も合うアドバイザーと転職活動を進めていくといい。エージェント会社によって手に入る情報や知恵も変わってくる。

特に自分自身が必要としている情報を持っている会社や信頼のある大手エージェント会社に依頼するのが最も効果的だろう。良いアドバイザーと出会える事を期待する。

本日の記事が転職の際の手助けになれば幸いだ。

この記事を書いた人

アドバイザーナビ株式会社。野村證券出身者が2019年に創業した会社で、金融に特化した転職エージェント業務を行なっている。『金融機関勤務者が転職に使いたいサービスNo.1(日本マーケティングリサーチ機構2020年3月調査)』を獲得している。

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