「証券会社からの転職について、どこに相談すればいいか分からない」「証券会社からのセカンドキャリアにはどのような選択肢があるのだろう」
証券会社からの転職を検討している人には、このような悩みを抱える人も多いだろう。転職先の選択肢が幅広い証券会社出身者は、転職エージェントを活用することがおすすめだ。
本記事では、証券会社からの転職相談にエージェントを利用するメリットについて解説していく。
証券会社からの転職にエージェントがおすすめの理由
転職活動は自ら転職先の企業を選定し選考を受ける方法もあれば、エージェントを活用して第三者からのサポートを受ける方法もある。日々の多忙な業務を抱える証券会社員は、エージェントを活用して効率よく転職活動を進めることがおすすめだ。
エージェントの活用には、主に次のようなメリットが挙げられる。
| ・無料で利用できる ・転職までのスケジュールが把握できる ・履歴書を添削してもらえる ・非公開の求人情報を保有している ・転職業界に精通している ・企業側との調整を代行してくれる ・転職後もサポートを受けられる |
それぞれ詳しく解説していこう。
無料で利用できる
転職エージェントの多くは、無料で利用できるものがほとんどだ。
サービス内容はエージェントによって異なるが、一般的には次のようなサービスが提供されている。
| ・キャリアプラン形成のサポート ・求人情報の紹介・選考にあたってのアドバイス ・企業側との調整代行 ・退職～転職の手続きサポート ・転職後のアフターフォロー |
転職エージェントではただ求人情報を紹介するだけでなく、長期でのキャリアプラン形成をサポートしてくれたり、人事面接にあたってのアドバイスをしてくれたりと多岐に渡ったサービスが受けられる。
不安の多い転職活動の中で、プロによるサポートが受けられるのは非常に心強いポイントとなるだろう。
転職までのスケジュールが把握できる
転職活動を始めるにあたって、「まず何から始めればいいのだろう」「転職活動の流れが分からない」と不安を抱える人もいるだろう。特に、新卒で証券会社に入社して初めて転職活動を行う人にとってはなおさらだ。
転職エージェントを利用すると、転職までの流れや今すべきことをエージェントへ相談できるため、そうした悩みや不安を解消できるメリットがある。
忙しい証券会社の業務と並行して転職活動を進めるためには、転職エージェントの利用が欠かせない履歴書を添削してもらえる。
転職エージェントでは、履歴書や職務経歴書の添削をしてもらえることが多い。エージェントはこれまで多くの人をサポートしてきた経験があるため、より効果的な書き方や企業が好印象を抱く文言をしっかりと把握している。
「証券会社での経験を存分にアピールしたい」と思っても、どのように職務経歴書を書けばいいか分からない人も多いだろう。
せっかく豊富な知識や経験があっても、上手に企業側へアプローチできなければ意味がない。選考書類の作成で押さえるべきポイントを理解して効率よく転職活動を行うためには、プロの手を借りることも大切である。
非公開の求人情報を保有している
多くの転職エージェントでは、一般公開されていない非公開の求人情報を保有している。
非公開とする理由は企業によって様々だが、「ターゲット層以外からの応募を振り分けるため」や「競合他社に求人情報を知られたくないため」といった理由が挙げられる。
「転職サイトで求人情報を見たけど、なかなか良い条件がない」という場合は、転職エージェントへ相談することで希望条件に合った求人情報を紹介してもらえることもあるだろう。
企業情報に精通している
自ら転職先を選定する場合は、企業研究や業界研究をしっかりと行う必要がある。
証券会社の日常業務と並行して企業研究を行うのは、体力的にも時間的にも簡単なことではないだろう。しかも、企業の公式サイトや転職サイトに出ている情報だけでは、収集できる情報に限りがある。
その点、転職エージェントでは直接企業の人事担当者とやり取りをしているため、実態に近い企業の情報が得られる。自分では得ることが難しい情報を提供してもらえるのは、転職エージェントの大きな強みといえる。
企業側との調整を代行してくれる
転職エージェントのサービスには、企業側との調整代行も含まれている。例えば、面接の日程調整や採用条件の交渉などをエージェントが代わりに行ってくれるのだ。
自ら転職先企業とのやり取りを行う場合は、顧客とのアポイントの合間に企業へ連絡をするなど、証券会社の業務との並行が求められる。「気が付けば19時を過ぎていて、面接を受けたい企業へ連絡ができなかった」というケースもあるだろう。
平日の昼間は顧客との面談に追われていることが多い証券会社員は、転職エージェントを活用して効率的に転職活動を進めることが大切だ。
転職後もサポートが受けられる
転職エージェントによっては、転職後も「転職後に困っていることはないか」「事前に提示された採用条件とギャップはないか」といったアフターフォローを受けられることがある。
万が一「あらかじめ聞いていた条件と違う」ということがあった場合は、転職エージェントを通じて交渉してもらうことも可能だ。給与条件など自分では言い出しづらい交渉を代行してもらえるのは、求職者にとって大きなメリットといえる。
転職エージェントには2種類ある
転職エージェントには、「総合型」と「業界特化型」の2種類がある。
総合型とは、多くの業界の求人情報を取り扱っているエージェントで、求人数の多さが魅力のひとつだ。「転職を検討しているけど、どんな業界が良いか分からない」「複数の業界を比較しながら転職先を選びたい」という人は、総合型の転職エージェントを活用しよう。
一方「業界特化型」とは、ある特定の業界や業種の求人情報のみを取り扱う転職エージェントだ。その業界出身者のエージェントが所属していることも多いため、より専門的なアドバイスを受けられるメリットがある。
また、業界特化型のエージェントは好待遇の非公開求人情報を保有していることが多い。
「金融業界内で転職したい」「証券会社で得た知識を活かして転職したい」という場合は、金融業界に特化したエージェントを活用することがおすすめだ。
まとめ
本記事では、証券会社からの転職にエージェントを活用するメリットについて解説してきた。
証券会社員は、日々の忙しい業務をこなしながら転職活動を進めなければいけない。初めて転職活動を行う人の中には、どのように転職活動を進めればいいか分からずに不安を感じている人もいるだろう。
自分に合った求人情報を提供してもらえたり、企業側とのやり取りを代行してもらえる転職エージェントは、忙しい証券会社員にはピッタリのサービスだ。効率よく転職活動を進めるためには、ぜひ転職エージェントの活用を検討しよう。
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